Эксперт сервиса по поиску работы hh.ru Наталья Данина заявила, что российские компании в последнее время начали всё чаще зазывать к себе на работу предпенсионеров, инвалидов и несовершеннолетних.
Например, за первые 8 месяцев этого года кандидаты на вакансии в возрасте от 55 лет получили 3,5 млн приглашений и это выше показателя за аналогичный период прошлого года на 53%.
При этом сами предпенсионеры проявляют в плане поиска работы большую активность. Так, среднее число активных резюме россиян в возрасте 55+ составляет сейчас в РФ в среднем 225 000 в месяц, что на 6% выше, чем в прошлом году. Кстати, в сервисе-конкуренте hh.ru, а именно в SuperJob также отмечают "старение" рабочих кадров.
Здесь дело в нехватке в РФ рабочих рук на фоне демографической ямы и рекордно низкой безработицы. Однако, хоть спрос на предпенсионеров и вырос, но им по-прежнему труднее всего пройти отбор, а предлагают им в основном вакансии с непростыми условиями.
источник
уникальность
