• Добро пожаловать на инвестиционный форум!

    Во всем многообразии инвестиций трудно разобраться. MMGP станет вашим надежным помощником и путеводителем в мире инвестиций. Только самые последние тренды, передовые технологии и новые возможности. 400 тысяч пользователей уже выбрали нас. Самые актуальные новости, проверенные стратегии и способы заработка. Сюда люди приходят поделиться своим опытом, найти и обсудить новые перспективы. 16 миллионов сообщений, оставленных нашими пользователями, содержат их бесценный опыт и знания. Присоединяйтесь и вы!

    Впрочем, для начала надо зарегистрироваться!
  • 🐑 Моисей водил бесплатно. А мы платим, хотя тоже планируем работать 40 лет! Принимай участие в партнеской программе MMGP
  • 📝 Знаешь буквы и умеешь их компоновать? Платим. Дорого. Бессрочная акция от MMGP: "ОПЛАТА ЗА СООБЩЕНИЯ"
  • 💰 В данном разделе действует акция с оплатой за новые публикации
  • 📌 Внимание! Перед публикацией новостей ознакомьтесь с правилами новостных разделов

В Пентагоне планируют провести массовые увольнения гражданского персонала – Bloomberg

IMG_0514.jpeg


Министерство обороны США объявило о планах оптимизации структуры гражданского персонала в рамках стратегии по снижению государственных расходов. Глава ведомства Пит Хегсет утвердил меморандум, направленный на уменьшение числа сотрудников, не относящихся к военной службе.

«Результатом этих мер станет сокращение гражданских должностей в Министерстве обороны», — говорится в официальном заявлении.

Еще в феврале представители Пентагона заявили о намерении уменьшить численность гражданского персонала на 5–8%. Пит Хегсет подтвердил, что поддерживает курс президента Дональда Трампа на оптимизацию федерального штата. В настоящее время в Минобороны США работают около 950 тысяч гражданских сотрудников, а значит, изменения могут затронуть до 76 тысяч человек.

В подписанном документе не приводятся конкретные цифры сокращений, однако министр обороны предложил запустить программу добровольного досрочного выхода на пенсию. Кроме того, он поручил руководителям подразделений разработать и представить до 11 апреля план реструктуризации, отражающий будущую организационную модель ведомства.

по материалам
уникальность
 
Сверху Снизу