Credit Suisse Group AG выделила более $300 млн. за один месяц, чтобы удержать ведущих банкиров, напуганных годами скандалов, убытков и продолжающихся перестановок в руководстве.
Согласно ежеквартальному отчету, с конца июня швейцарский кредитор предоставил отсроченные выплаты на общую сумму 289 млн. франков ($304 млн.). Это сопоставимо с удержанными платежами в размере 395 млн. франков за весь прошлый год, когда компания оправилась от двойного банкротства клиента Archegos Capital Management и партнера Greensill Capital.
Последние платежи произошли после того, как Credit Suisse сообщил о третьем квартальном убытке подряд и сменил главного исполнительного директора, что завершило два года потрясений в управлении. Беспорядки вызвали отток талантов, поскольку ключевые банкиры присоединяются к конкурентам, которых поддерживает глобальный торговый бум и рост процентных ставок.
За последние 18 месяцев более 60 первопроходцев перешли на сторону конкурентов и клиентов, что усложнило швейцарскому банку конкуренцию за прибыльные комиссионные за слияния и поглощения.
Credit Suisse исходит из того, что его инвестиционный банк вероятно понесет еще один удар, поскольку в третьем квартале сохраняется слабость клиентской активности.
Стремясь удержать таланты, ранее в этом году Credit Suisse ввела новую структуру бонусов с положениями о возврате денежных средств, которые предусматривали увеличение немедленных денежных выплат директорам и управляющим директорам.
Сумма вознаграждений выдаваемых банком, резко возросла по мере того, как его состояние пошло на убыток. Согласно предыдущим годовым отчетам, Credit Suisse присудил 40 млн. франков в каждом из 2020, 2019 и 2018 годов.
Согласно ежеквартальному отчету, с конца июня швейцарский кредитор предоставил отсроченные выплаты на общую сумму 289 млн. франков ($304 млн.). Это сопоставимо с удержанными платежами в размере 395 млн. франков за весь прошлый год, когда компания оправилась от двойного банкротства клиента Archegos Capital Management и партнера Greensill Capital.
Последние платежи произошли после того, как Credit Suisse сообщил о третьем квартальном убытке подряд и сменил главного исполнительного директора, что завершило два года потрясений в управлении. Беспорядки вызвали отток талантов, поскольку ключевые банкиры присоединяются к конкурентам, которых поддерживает глобальный торговый бум и рост процентных ставок.
За последние 18 месяцев более 60 первопроходцев перешли на сторону конкурентов и клиентов, что усложнило швейцарскому банку конкуренцию за прибыльные комиссионные за слияния и поглощения.
Credit Suisse исходит из того, что его инвестиционный банк вероятно понесет еще один удар, поскольку в третьем квартале сохраняется слабость клиентской активности.
Стремясь удержать таланты, ранее в этом году Credit Suisse ввела новую структуру бонусов с положениями о возврате денежных средств, которые предусматривали увеличение немедленных денежных выплат директорам и управляющим директорам.
Сумма вознаграждений выдаваемых банком, резко возросла по мере того, как его состояние пошло на убыток. Согласно предыдущим годовым отчетам, Credit Suisse присудил 40 млн. франков в каждом из 2020, 2019 и 2018 годов.
