Google отказывается от некоторых правил, связанных с Covid, для сотрудников и готовит вернуть сотрудников в офис.
Вице-президент Google Real Estate & Workplace Services Дэвид Рэдклифф на этой неделе написал электронное письмо сотрудникам из Сан-Франциско, в котором объяснил, что компания ослабляет некоторые правила, касающиеся вакцин, тестирования, социального дистанцирования и масок. Отдельно представитель Google сообщил CNBC, что компания изменила курс и не будет требовать прививок в качестве условия приема на работу для американских рабочих, но отказался предоставить дополнительную информацию.
В записке Рэдклиффа также говорится, что такие льготы, как массаж и доступ к неформальным пространствам в офисе, вернутся. В прошлом Google удавалось привлекать таланты забавными офисными удобствами, но многие из них были приостановлены во время пандемии.
Эти шаги происходят по мере того, как компания готовится требовать от сотрудников возвращения в физические офисы по крайней мере три дня в неделю для «гибридной» модели работы, в то время как некоторые другие технологические компании Bay Area предлагают полностью удаленные варианты работы. Google несколько раз приходилось откладывать возвращение в офис из-за различных всплесков штаммов Covid-19, и еще один штамм может снова изменить планы компании.
Прошло почти два года с тех пор, как Google и другие технологические компании впервые отправили своих сотрудников домой в начале пандемии. С тех пор рынок труда ужесточился, сотрудники жалуются на отсутствие льгот, а работники выражают желание продолжать работать удаленно.
Вакцины, требования к тестированию смягчены
В записке Рэдклиффа говорится, что офисы Bay Area отменяют требование о тестировании, введенное в январе, которое распространялось даже на вакцинированных сотрудников.
Кроме того, Google отказывается от требования социального дистанцирования и масок для вакцинированных сотрудников в большинстве районов, отмечая, что несколько городов, в которых все еще требуются маски, скорее всего, скоро от них откажутся.
По словам пресс-секретаря Google Лоры Ли Эриксон, Google также меняет курс на требование вакцинации при приеме на работу для сотрудников в США. В ноябре CNBC сообщила, что компания сообщила сотрудникам, что они должны соблюдать политику вакцинации, иначе они столкнутся с потерей заработной платы и, в конечном итоге, с потерей работы.
Эриксон сообщил CNBC, что в прошлом месяце компания сняла требование о приеме на работу после отмены крайнего срока 18 января, установленного для сотрудников, чтобы либо пройти вакцинацию, либо получить разрешение на освобождение. Она отказалась предоставить дополнительную информацию о политике или причинах отмены.
В примечании Рэдклиффа говорится, что невакцинированные сотрудники, которым разрешен вход в офисы, по-прежнему должны будут соблюдать дополнительные протоколы, включая тестирование и ношение маски.
Google следует местным правилам, чтобы «уделить первоочередное внимание здоровью и безопасности» рабочей силы, допуская при этом гибкость, сказал Эриксон в заявлении для CNBC.
«Подготовка к «гибриду» и возвращение в штаб-квартиру
Рэдклифф также написал, что компания вновь открывает такие удобства, как фитнес-центры, без предварительной записи и массажа; восстановление полноценного офиса; добавление дополнительных мест, где можно бесплатно позавтракать и пообедать; и открытие «всех неформальных пространств», таких как комнаты отдыха, игровые комнаты, музыкальные комнаты и массажные кресла.
«Мы находимся в начале пути, поэтому работа в офисе будет очень похожа на то, что было до пандемии», — сказал Рэдклифф. «Мы разрабатываем и тестируем варианты для поддержки новых способов совместной работы, и мы будем собирать идеи, данные и отзывы, которые помогут нам учиться по ходу дела».
Рэдклифф добавил, что личные деловые встречи и мероприятия также «набирают обороты».
«Мы даем сотрудникам, которые приветствуют возможность прийти в офис, возможность делать это там, где мы можем безопасно, а тем, кто не готов продолжать работать из дома», — сказал Эриксон CNBC. «Исходя из текущих условий в районе залива, мы рады, что наши сотрудники, которые решили прийти, теперь имеют возможность доступа к большему количеству мест и услуг на месте для работы и общения с коллегами».
Район залива Сан-Франциско имеет самую высокую концентрацию офисов Google, с десятками зданий в нескольких городах региона, включая штаб-квартиру в Маунтин-Вью. Рэдклифф сказал, что 30% сотрудников Google в этом районе пришли в офис за последнюю неделю, но возвращение остается добровольным.
Компания до сих пор не определила новую дату обязательного возврата, поскольку в последний раз она отодвинула свое ожидание 10 января на фоне всплеска омикрон. Но под строкой «Что дальше?» Рэдклифф отмечает, что готовится начать 30-дневный переходный период к гибридной рабочей неделе, если условия продолжат улучшаться. Он сказал, что его команда планирует «праздники», чтобы привлекать сотрудников.
Источник
Уникальность
Последнее редактирование модератором:
