• Реклама: 💰 Пополни свой портфель с минимальной комиссией на Transfer24.pro
  • Добро пожаловать на инвестиционный форум!

    Во всем многообразии инвестиций трудно разобраться. MMGP станет вашим надежным помощником и путеводителем в мире инвестиций. Только самые последние тренды, передовые технологии и новые возможности. 400 тысяч пользователей уже выбрали нас. Самые актуальные новости, проверенные стратегии и способы заработка. Сюда люди приходят поделиться своим опытом, найти и обсудить новые перспективы. 16 миллионов сообщений, оставленных нашими пользователями, содержат их бесценный опыт и знания. Присоединяйтесь и вы!

    Впрочем, для начала надо зарегистрироваться!
  • 🐑 Моисей водил бесплатно. А мы платим, хотя тоже планируем работать 40 лет! Принимай участие в партнеской программе MMGP
  • 📝 Знаешь буквы и умеешь их компоновать? Платим. Дорого. Бессрочная акция от MMGP: "ОПЛАТА ЗА СООБЩЕНИЯ"
  • 💰 В данном разделе действует акция с оплатой за новые публикации
  • 📌 Внимание! Перед публикацией новостей ознакомьтесь с правилами новостных разделов

Стартап Canoo отправляет оставшихся сотрудников на «обязательный неоплачиваемый перерыв»

Canoo.jpg

Стартап Canoo, занимающийся разработкой электрических фургонов, отправил оставшихся сотрудников на «обязательный неоплачиваемый перерыв», который продлится как минимум до конца года, говорится в электронном письме, полученном TechCrunch.

Компания сообщила сотрудникам, что в конце рабочего дня в пятницу им будет закрыт доступ к системам Canoo, говорится в письме. В нем говорилось, что льготы продлятся до конца декабря.

Письмо пришло всего через несколько дней после того, как компания объявила о сокращении почти 100 сотрудников и закрытии сборочного производства в Оклахоме из-за нехватки финансирования. Неизвестно, сколько сотрудников осталось после этих сокращений. Компания и генеральный директор Тони Аквила не сразу ответили на просьбу о комментарии.

Canoo завершает тяжелый год. Недавно компания закрыла офис в Лос-Анджелесе, который раньше служил ей штаб-квартирой. Компания потеряла многих руководителей, включая директора по технологиям, финансового директора и главного юрисконсульта. В середине ноября компания сообщила, что у нее всего 700 000 долларов в банке.

Оригинал
Уникальность
 
Сверху Снизу