Требуется менеджер по подбору персонала в Санкт-Петербурге!
Высокая заработная плата! От 35.000 до 200.000 рублей.
Премии каждый месяц!
Средняя зарплата наших сотрудников составляет 85.000 рублей со второго месяца работы!
Требования:
- целеустремленность;
- активная жизненная позиция;
- способность работать в режиме многозадачности;
- стрессоустойчивость;
- коммуникабельность;
- умение пользоваться соц. сетями и досками объявлений;
- желание зарабатывать;
- огромным плюсом для Вас будет наличие опыта в сфере подбора персонала.
Обязанности:
- активный подбор персонала;
- психологический и профессиональный отбор кандидатов;
- проведение собеседований с кандидатами-соискателями;
- ведение отчетности о проделанной работе;
- первичный контроль за деятельностью привлеченных кандидатов.
Условия:
- адекватный молодой коллектив;
- высокая заработная плата;
- развитая система премирования сотрудников;
- свободный график;
- испытательный срок - 1 месяц;
- возможна работа на дому;
- огромные возможности для профессионального и карьерного роста.
По всем вопросам и для трудоустройства - пишите в Личные Сообщения.
Просматриваю их практически 24/7.
В сообщении прошу указывать:
- Имя;
- Возраст;
- Опыт работы;
- Контактные данные (эл. почта, мессенджеры, телефон);
- Образование;
- 3 самых главных Ваших профессиональных качества.
Высокая заработная плата! От 35.000 до 200.000 рублей.
Премии каждый месяц!
Средняя зарплата наших сотрудников составляет 85.000 рублей со второго месяца работы!
Требования:
- целеустремленность;
- активная жизненная позиция;
- способность работать в режиме многозадачности;
- стрессоустойчивость;
- коммуникабельность;
- умение пользоваться соц. сетями и досками объявлений;
- желание зарабатывать;
- огромным плюсом для Вас будет наличие опыта в сфере подбора персонала.
Обязанности:
- активный подбор персонала;
- психологический и профессиональный отбор кандидатов;
- проведение собеседований с кандидатами-соискателями;
- ведение отчетности о проделанной работе;
- первичный контроль за деятельностью привлеченных кандидатов.
Условия:
- адекватный молодой коллектив;
- высокая заработная плата;
- развитая система премирования сотрудников;
- свободный график;
- испытательный срок - 1 месяц;
- возможна работа на дому;
- огромные возможности для профессионального и карьерного роста.
По всем вопросам и для трудоустройства - пишите в Личные Сообщения.
Просматриваю их практически 24/7.
В сообщении прошу указывать:
- Имя;
- Возраст;
- Опыт работы;
- Контактные данные (эл. почта, мессенджеры, телефон);
- Образование;
- 3 самых главных Ваших профессиональных качества.
