В Финляндии готовятся принять закон согласно которому, сотрудники смогут спрашивать у работодателей насчёт зарплат своих коллег. По мнению авторов этого закона, он поможет сократить разрыв между зарплатами мужчин и женщин.
Дело в том, что сейчас этот разрыв составляет в среднем 17% и он один из самых высоких в Еврозоне и поэтому финские профсоюзы призвали власти действовать.
В ответ финская конфедерация промышленности заявила, что новый закон только взбудоражит людей и приведет к снижению производительности труда. Там настаивают, что сведения о зарплатах своих коллег можно раскрывать лишь добровольно. "Просто людей и особенно женщин замучает любопытство и они будут постоянно думать о чужих деньгах, а не о работе", - заявила юрист этой конфедерации Катя Леппанен.
Между тем, согласно статистике, финки по отношению к заработкам финнам-мужчинам сейчас занимают 37-е место, в то время как их соседки норвежки стабильно держат 8-е места, а датчанки 9-е. Как видим сильная разница налицо. И напомним, что даже в такой цивилизованной стране как Финляндия, всё равно общество делит профессии на "мужские" и "женские". Плюс финские мужчины берут отпуск по уходу за детьми гораздо реже, чем женщины.
источник
уникальность
Последнее редактирование модератором:
