Опубликован ежегодный рейтинг работодателей, предоставляющих возможность удаленного заработка. На верхушке рейтинга такие компании как Dell, Cactus Communications, Intuit, Cigna, Hilton, FlexProfessionals, IT Pros, ADP.
Согласно интервью с руководителями компаний, основными причинами работы с удаленными сотрудниками являются: разнообразие кадров, экономическая целесообразность, производительность, удержание особо ценных сотрудников.
С помощью предложений гибкого графика или удаленной работы привлекаются перспективные молодые сотрудники, для которых в почете мобильность. Вместе с тем, есть возможность удержать опытных работников, давая им больше времени проводить с семьей.
С помощью штата удаленных сотрудников компания освобождается от проблем связанных с обустройством офиса, соблюдением дресс-кода, арендой парковок и может сосредоточиться на прибыли и развитии.
За последние два года число вакансий для удаленных сотрудников увеличилось на 52%.
специально для MMGP.COM
уникальность текста 95%
Вложения
-
14782267841udalennaya-rabota-povyshaet-produktivnost-truda.jpeg
