Tesla нанимает эксперта по государственной политике Северных стран, поскольку ожесточенный спор американского гиганта электромобилей с профсоюзами по всему региону не имеет никаких признаков разрешения.
Компания и члены шведского профсоюза IF Metall оказались втянуты в противостояние из-за отказа Tesla подписывать коллективные договоры, которые являются ключевым принципом шведской системы трудовых отношений.
Хотя спор начался с участия 130 механиков в 10 ремонтных мастерских Tesla в нескольких шведских городах, забастовки солидарности начали рабочие нескольких профсоюзов в Швеции и за ее пределами.
Датские, финские и норвежские профсоюзы в ряде секторов в последние недели объявили о своих собственных мерах по оказанию давления на Tesla, чтобы она предоставила своим шведским сотрудникам права на ведение коллективных переговоров.
Несколько пенсионных фондов также продали свои пакеты акций Tesla из-за отказа компании заключать соглашения с профсоюзами.
Согласно объявлению о вакансии на веб-сайте Tesla, компания сейчас ищет «универсального менеджера по государственной политике и развитию бизнеса в Скандинавских странах со штаб-квартирой в Стокгольме или Осло», роль которого будет заключаться в обеспечении соответствия «политической, нормативной и финансовой базы» в Скандинавии «поддерживают миссию Теслы».
На прошлой неделе профсоюз транспортников Швеции заявил, что прекратит сбор мусора в мастерских Tesla в стране, присоединившись к докерам, водителям грузовиков, электрикам, уборщикам и почтовым работникам.
Шведские трудовые отношения, сформированные серией соглашений, достигнутых на протяжении 20-го века, означают, что почти вся оплата труда регулируется коллективными соглашениями между компаниями и профсоюзами без какого-либо вмешательства правительства.
Источник
Уникальность
