• Реклама: 💰 Пополни свой портфель с минимальной комиссией на Transfer24.pro
  • Добро пожаловать на инвестиционный форум!

    Во всем многообразии инвестиций трудно разобраться. MMGP станет вашим надежным помощником и путеводителем в мире инвестиций. Только самые последние тренды, передовые технологии и новые возможности. 400 тысяч пользователей уже выбрали нас. Самые актуальные новости, проверенные стратегии и способы заработка. Сюда люди приходят поделиться своим опытом, найти и обсудить новые перспективы. 16 миллионов сообщений, оставленных нашими пользователями, содержат их бесценный опыт и знания. Присоединяйтесь и вы!

    Впрочем, для начала надо зарегистрироваться!
  • 🐑 Моисей водил бесплатно. А мы платим, хотя тоже планируем работать 40 лет! Принимай участие в партнеской программе MMGP
  • 📝 Знаешь буквы и умеешь их компоновать? Платим. Дорого. Бессрочная акция от MMGP: "ОПЛАТА ЗА СООБЩЕНИЯ"
  • 💰 В данном разделе действует акция с оплатой за новые публикации
  • 📌 Внимание! Перед публикацией новостей ознакомьтесь с правилами новостных разделов

Индийский бизнесмен подарил 1200 машин и 400 квартир работникам своей компании!

Prosvetlenniy

МАСТЕР
Регистрация
20.01.2016
Сообщения
3,325
Реакции
1,401
Поинты
0.000

Доброго времени, друзья!

Вчера был большой праздник для всех, кто следует религиозной традиции Индуизм, под названием Девали. И сегодняшняя моя новость посвящена просто замечательному поступку одного известного индийского бизнесмена-миллионера Савджи Дхолакия (Savji Dholakia).

А все дело в том, что Савджи в честь праздника Дивали осчастливил 1700 сотрудников своей корпорации Hare Krishna Exports, подарив им 400 квартир 1200 автомобилей - это сообщает известная новостная служба CNNMoney.

Hare Krishna Exports специализируется на экспорте бриллиантов, в штате компании насчитывается около 5,5 тысяч сотрудников. Однако подарками были удостоены только сотрудники, продемонстрировавшие самые лучшие показатели эффективной работы, рассказал сам Дхолакия в итервью CNNMoney, а общая стоимость подарков им была оценена в 7,7 млн долларов.

Дивали — праздник огней, это один из самых крупных индуистских фестивалей в Индии, во время которого все сторонники этой культуры зажигают огни в своих домах и рядом с ними и таким образом почитают и призывают в свой дом Богиню Лакшми, олицетворяющею успех, богатство и процветание. В свою очередь работодатели многих индийских фирм готовят различные подарки для своих сотрудников. Чаще всего это различные сувениры и наборы сладостей, однако мистер Савджи продемонстрировал здесь просто невиданную щедрость.

Савджи Дхолакия вот уже много лет радует своих работников дорогостоящими подарками своим рабочим, за что был удостоен почетного народно звания самого щедрого руководителя в Индии. Интересно, что с каждым годом стоимость подарков и количество одаренных сотрудников возрастает, например в 2014 году бизнесменом презентовал для 1200 подчинённых - 400 автомобилей, 200 квартир и 500 ювелирных наборов.

По словам самого Дхолакии, за 25 лет на рынке Hare Krishna Exports достигла высочайших показателей: в общей сложности компанией экспортируется бриллиантов на сумму в 700 млн долларов в более чем 70 стран мира. «Но ничего более ценного наших сотрудников для меня нет», — заявил он.

По результатам опроса в компании Hare Krishna Exports, большинство ее рабочих отдают предпочтение получать на Дивали наличные или подарочные сертификаты. Вторыми по значимостью подарками для сотрудников являются домашние бытовые устройства и мобильные устройства. Интересно, что машины и квартиры не самые популярные ответы.

Как по мне Савджи Дхолакия является просто превосходным примером успешного руководителя у которого на первом месте не личная выгода, а успех и благополучие подчиненных. Как следствие мы видим, что компания Дхолаки процветает, вокруг него полно счастливых людей и сам он далеко не бедствует.

Дай Бог, чтобы и в наших странах каждый владелец и руководитель компании демонстрировал такое же отношение к своим сотрудникам, как господин Савджи Дхолакия, тогда рост экономики и ВВП гарантирован - имхо.

Делитесь отзывами, друзья! Что думаете обо всем вышеизложенном?

А вот еще нашел на ютуб ролик, как проходит процедура награждения сотрудников в Hare Krishna Exports, очень интересно, гармонично и слаженно там все у них оказывается:


Специально для MMGP.COM
Автор Котенко Максим​
 
Последнее редактирование:

beautiful2w

Специалист
Регистрация
14.12.2015
Сообщения
961
Реакции
198
Поинты
0.000
Делитесь отзывами, друзья! Что думаете обо всем вышеизложенном?
Молодец бизнесмен, по сути он просто отдал деньги на благотворительность, но только своим сотрудникам. Это заслуживает уважения.
 

Whore65

Специалист
Регистрация
01.09.2016
Сообщения
1,587
Реакции
161
Поинты
0.000
И сегодняшняя моя новость посвящена просто замечательному поступку одного известного индийского бизнесмена-миллионера Савджи Дхолакия

Кстати об этом индийском бизнесмене сегодня даже по новостям показывали по федеральным каналам. Приводили в пример российским предпринимателям. Интересно, кто из них последует примеру? :biggrin2:
 

Адрон

Любитель
Регистрация
08.06.2016
Сообщения
1,198
Реакции
89
Поинты
0.000

Shess2016

Специалист
Регистрация
13.07.2016
Сообщения
1,387
Реакции
115
Поинты
0.000
Хорошая новость которая сейчас должна задеть самолюбие многих бизнесменов, если она конечно до них дойдет. У нас кстати есть также такие бизнесмены, но их очень мало, которые доплачивают своим работникам в старости к пенсиям, строят на свои деньги стадионы и инфраструктуру городов.
 

ktulhuF

МАСТЕР
Регистрация
23.12.2014
Сообщения
12,097
Реакции
705
Поинты
0.000
А все дело в том, что Савджи в честь праздника Дивали осчастливил 1700 сотрудников своей корпорации Hare Krishna Exports, подарив им 400 квартир 1200 автомобилей - это сообщает известная новостная служба CNNMoney.
Похоже человек реально ценит своих сотрудников, и понимает, что его заработок в первую очередь зависит от их усердия, всем бы таких начальников, но к сожалению везет не всем(
 

Anavuajna

Специалист
Регистрация
23.08.2016
Сообщения
1,010
Реакции
171
Поинты
0.000

Whore65

Специалист
Регистрация
01.09.2016
Сообщения
1,587
Реакции
161
Поинты
0.000
После таких жестов милосердия понимаешь, что вот как раз не Индия бедная.

Вы считаете, что подобное возможно только в Индии. И в Японии такое возможно и в Китае. В Китае бизнесмен новую деревню отстроил односельчанам, где родился. В Японии корпоративная этика сильная.
 

Prosvetlenniy

МАСТЕР
Регистрация
20.01.2016
Сообщения
3,325
Реакции
1,401
Поинты
0.000
Вы считаете, что подобное возможно только в Индии. И в Японии такое возможно и в Китае. В Китае бизнесмен новую деревню отстроил односельчанам, где родился. В Японии корпоративная этика сильная.

Когда у нас в России и Украине уже подобная корпоративная этика начнется, я вообще не уверен, что здесь хотябы с десяток предприятий найдется, которые хотябы на праздники своим сотрудникам хоть какие то подарки дарят...)
 

Pegasik1987

Любитель
Регистрация
15.10.2016
Сообщения
770
Реакции
78
Поинты
0.000
По сути бизнесмен просто делится частью прибыли компании, ведь она явно не бедствует. Зато он может быть уверен в преданности подчиненных. А уж по религиозным понятиям он явно в индуистский рай попадет.
 

blackvovik

Профессионал
Регистрация
13.04.2016
Сообщения
2,960
Реакции
371
Поинты
0.000
А все дело в том, что Савджи в честь праздника Дивали осчастливил 1700 сотрудников своей корпорации Hare Krishna Exports, подарив им 400 квартир 1200 автомобилей - это сообщает известная новостная служба CNNMoney.

1200 + 400 = 1600. Откуда еще сотня взялась? :)

А так руководитель молодец. Вот это реально мотивирует сотрудников на работу, на результаты. У нас же наоборот методом кнута почему-то любят мотивировать, а не пряником. Только вот не очень хорошо это в итоге работает.
 

Whore65

Специалист
Регистрация
01.09.2016
Сообщения
1,587
Реакции
161
Поинты
0.000
Когда у нас в России и Украине уже подобная корпоративная этика начнется,

У нас не будет такой корпоративной этики по одной простой причине, у нас менталитет другой. В Японии вы наверно знаете, там идёт ещё с древних времён, корпорация - это как семья. Там даже во время кризиса стараются никого не увольнять.
 

Евгешка

МАСТЕР
Регистрация
09.07.2011
Сообщения
1,593
Реакции
782
Поинты
0.000
Не берусь судить подлинную мотивацию поступка и её стоимость, здесь главное что это являлось лично для самого бизнесмена, если учесть его миллиардное состояние то данное действие могло быть просто жестом благородства, и уж ни как ни самопожертвованием и не раздачей "половины своего царства".... :)
 

Kirill Tereshchenko

Профессионал
Регистрация
03.09.2016
Сообщения
4,226
Реакции
284
Поинты
0.000
Hare Krishna Exports специализируется на экспорте бриллиантов, в штате компании насчитывается около 5,5 тысяч сотрудников. Однако подарками были удостоены только сотрудники, продемонстрировавшие самые лучшие показатели эффективной работы
Мне кажется, что это достаточно хорошее поощрение за проделанную работу, которое может в дальнейшем стимулировать человека на еще большую производительность и качество в деле.
 

kissfm11

Новичок
Регистрация
06.05.2014
Сообщения
3,120
Реакции
133
Поинты
0.000
Мне кажется, что это достаточно хорошее поощрение за проделанную работу, которое может в дальнейшем стимулировать человека на еще большую производительность и качество в деле.

Конечно если человек имеет какие-то положительные показатели, то почему же его не поощрить во всем этом деле? Как считаете? В тоже время не стоит чтобы остальные считали что они покинутые!
 

Prosvetlenniy

МАСТЕР
Регистрация
20.01.2016
Сообщения
3,325
Реакции
1,401
Поинты
0.000
Мне кажется, что это достаточно хорошее поощрение за проделанную работу, которое может в дальнейшем стимулировать человека на еще большую производительность и качество в деле.
Да конечно, темболее индусы, они там реально готовы отдаваться своей работе целиком и без остатка, а еще если за это поощряют так серьезно.. говорит о том что Индия рассцветет в скором времени...)
 

MarinaAA

Интересующийся
Регистрация
16.09.2015
Сообщения
25
Реакции
6
Поинты
0.000

ktulhuF

МАСТЕР
Регистрация
23.12.2014
Сообщения
12,097
Реакции
705
Поинты
0.000
Да конечно, темболее индусы, они там реально готовы отдаваться своей работе целиком и без остатка, а еще если за это поощряют так серьезно.. говорит о том что Индия рассцветет в скором времени...)
Ну индусы далеко не такие трудоголики как те же японцы... но вместе с тем, они в последнее время похоже четко нацелились повторить успех Китая...
 

MelodyA

Профессионал
Регистрация
09.02.2014
Сообщения
1,378
Реакции
680
Поинты
0.000
Как по мне Савджи Дхолакия является просто превосходным примером успешного руководителя у которого на первом месте не личная выгода, а успех и благополучие подчиненных. Как следствие мы видим, что компания Дхолаки процветает, вокруг него полно счастливых людей и сам он далеко не бедствует.
Согласна! Видно, что этот миллионер очень мудрый человек - его корпорация и его бизнес, его авторитет только усиливается от такой заботы о сотрудниках.Уверена, что к нему на работу многие хотят устроится....
А вообще Индия очень интересная страна, но это уже отдельная тема:i-yes:
 
Сверху Снизу