• Реклама: 💰 Пополни свой портфель с минимальной комиссией на Transfer24.pro
  • Добро пожаловать на инвестиционный форум!

    Во всем многообразии инвестиций трудно разобраться. MMGP станет вашим надежным помощником и путеводителем в мире инвестиций. Только самые последние тренды, передовые технологии и новые возможности. 400 тысяч пользователей уже выбрали нас. Самые актуальные новости, проверенные стратегии и способы заработка. Сюда люди приходят поделиться своим опытом, найти и обсудить новые перспективы. 16 миллионов сообщений, оставленных нашими пользователями, содержат их бесценный опыт и знания. Присоединяйтесь и вы!

    Впрочем, для начала надо зарегистрироваться!
  • 🐑 Моисей водил бесплатно. А мы платим, хотя тоже планируем работать 40 лет! Принимай участие в партнеской программе MMGP
  • 📝 Знаешь буквы и умеешь их компоновать? Платим. Дорого. Бессрочная акция от MMGP: "ОПЛАТА ЗА СООБЩЕНИЯ"

Почему мы остаемся бедными - Страница 42

Zelenyi

Специалист
Регистрация
20.11.2014
Сообщения
434
Реакции
127
Поинты
0.000

AlexRover

Новичок
Регистрация
17.11.2013
Сообщения
2,355
Реакции
627
Поинты
0.000

Zelenyi

Специалист
Регистрация
20.11.2014
Сообщения
434
Реакции
127
Поинты
0.000
С работой президента компании не каждый справится.
99% умников "успешно" обанкротят компанию за полгода-год.
Ага, по этому директору нужно 1 раз выбрать себе заместителя ну и возможно, если требуется, то немного над ним поработать и можно отдыхать, изредка контролируя процесс работы.
 

Scrydg

МАСТЕР
Регистрация
19.07.2010
Сообщения
2,443
Реакции
814
Поинты
0.000
С работой президента компании не каждый справится.

99% умников "успешно" обанкротят компанию за полгода-год.

Делегировал полномочия принимать решения совету директоров (или крупным акционерам) и лежи себе камнем :biggrin2:
 

Argenius

Специалист
Верифицирован
Регистрация
18.06.2014
Сообщения
348
Реакции
292
Поинты
0.000

AlexRover

Новичок
Регистрация
17.11.2013
Сообщения
2,355
Реакции
627
Поинты
0.000
Ага, по этому директору нужно 1 раз выбрать себе заместителя ну и возможно, если требуется, то немного над ним поработать и можно отдыхать, изредка контролируя процесс работы.

Здесь люди не могут себе партнера по инвестициям найти (на жалкие 100-500 тысяч) - меня обманут, кругом жулье ...

А Вы легко хотите многомиллионный бизнес поручить чужому человеку.
А зам отнесется к этому так же , найдет другого зама, а тот третьего ... в итоге дворник будет руководить.
Точнее фирма обанкротится, поздравляю - "успех" достигнут.
Вижу что в Вашем случае, "Майкрософт" исчезнет с рынка через месяц максимум . :biggrin2:


Делегировал полномочия принимать решения совету директоров (или крупным акционерам) и лежи себе камнем
Пусть попробуют :wink2:
Пресечение войны за перехват управления корпорацией - еще один бонус высокой должности.
Посмотрите фильм Ларго Винч, это кино, но должно навести на правильные мысли и понимание что деньги нужно охранять, на них всегда есть тот "кто положил глаз" и хочет взять "то, что плохо лежит". :cool:
 

vazzup

Специалист
Регистрация
20.11.2014
Сообщения
782
Реакции
142
Поинты
0.000
Президентом компании надо сначала еще суметь стать. Лежа на диване президентами не становятся
Кто становится президентом компании/корпорации, тот достаточно умная, креативная и активная личность.
 

Zelenyi

Специалист
Регистрация
20.11.2014
Сообщения
434
Реакции
127
Поинты
0.000
Президентом компании надо сначала еще суметь стать. Лежа на диване президентами не становятся
Вы мало знаете о том, как становятся директорами )
Здесь люди не могут себе партнера по инвестициям найти (на жалкие 100-500 тысяч) - меня обманут, кругом жулье ...
А Вы легко хотите многомиллионный бизнес поручить чужому человеку.
А зам отнесется к этому так же , найдет другого зама, а тот третьего ... в итоге дворник будет руководить.
Точнее фирма обанкротится, поздравляю - "успех" достигнут.
Вижу что в Вашем случае, "Майкрософт" исчезнет с рынка через месяц максимум .
Вот Скрудж тоже со мной согласен, свои обязанности можно переложить на другого. А чтоб не было провала - сначала нужно какое то время и силы потратить на его обучение, практику и под контролем дать попробовать свои силы. Показать человеку, что он с этого будет иметь, чего достигнет... вот тогда можно уже полностью делегировать свою работу на зама и дать ему полномочия, взять себе столько замов, чтоб он все успевал делать и при этом не зашивался на работе. Думаю эта схема всегда работала и будет работать.
 

AlexRover

Новичок
Регистрация
17.11.2013
Сообщения
2,355
Реакции
627
Поинты
0.000
Вот Скрудж тоже со мной согласен, свои обязанности можно переложить на другого.
Вы со Скруджем готовы другому по 300 тысяч перевести ?
Вот как переведете, так продолжим разговор о делегировании полномочий.
 

Darksouls

Интересующийся
Регистрация
08.06.2015
Сообщения
10
Реакции
0
Поинты
0.000

Scrydg

МАСТЕР
Регистрация
19.07.2010
Сообщения
2,443
Реакции
814
Поинты
0.000
Вы со Скруджем готовы другому по 300 тысяч перевести ?
Вот как переведете, так продолжим разговор о делегировании полномочий.

Вроде как разговор ведем о корпорациях, а вы в подсознании основываетесь на каких-то мелких фирмочках, где все держится на директоре или хозяине. Оглянитесь вокруг, корпорации выходят на рынки многих стран, открывают представительства, скупают конкурентов, как в своей стране так и за рубежом и как вы думаете, отцы основатели каждое свое подразделение лично контролируют и принимают все решения? Конечно нет, они ставят управляющего/директора и делегируют ему свои полномочия.

Никто не говорит о человеке имеющем палатку на рынке и желающем делегировать всю свою работу наемному работнику. Уйдите от менталитета мелкого предпринимателя, мы говорим о более глобальных вещах, где собственник даже чисто теоретически не сможет контролировать все и вся.
 

AlexRover

Новичок
Регистрация
17.11.2013
Сообщения
2,355
Реакции
627
Поинты
0.000
Вроде как разговор ведем о корпорациях, а вы в подсознании основываетесь на каких-то мелких фирмочках, где все держится на директоре или хозяине.
Корпорация стоит миллионы долларов и отдать управление ею чужому человеку гораздо опаснее и психологически труднее чем 300 тысяч рублей.
Поэтому потренируйтесь на малых суммах, потом будем речь вести о серьезных.

Корпорацию могут:
- "увести" переоформив на других собственников (недружественные поглощения);
- "разорить" приведя к убыткам (некомпетентные сделки, хаос внутри корпоративной системе ведущий к краху);
- могут "разворовать" (управляющий легко может все контракты направлять в свою пользу а не в пользу корпорации)


Никто не говорит о человеке имеющем палатку на рынке и желающем делегировать всю свою работу наемному работнику.
Вы слишком легко "распоряжаетесь" компаниями с численностью 15 000 человек, не умея найти даже продавца в чебуречную )))
Легко судить о найме директора только тому, кто никогда никого не нанимал в своей жизни.
 
Последнее редактирование:

Scrydg

МАСТЕР
Регистрация
19.07.2010
Сообщения
2,443
Реакции
814
Поинты
0.000

AlexRover

Новичок
Регистрация
17.11.2013
Сообщения
2,355
Реакции
627
Поинты
0.000
ломать все ваше мировосприятие у меня нет ни времени ни желания.
:crackup: А Вы смешной.
Даже не знаете о чем говорите, но пытаетесь казаться умным.
Мой бизнес куда крупнее Ваших диванных планов.
 

VIPMonitor

МАСТЕР
Регистрация
18.04.2015
Сообщения
2,774
Реакции
141
Поинты
0.000
Я по сути всегда был беден, но в последнее время мои дела резко пошли в гору. Могу выделить 3 причины, почему я всегда был беден
1) Не было осознанного и четкого плана действий (хотелось денег, но не было способа их заработать)
2) Лень (много времени уделялось спорту, просмотрю фильмов, играм и т. д., но не личным финансовым вопросам)
3) Начать собственный бизнес мешало мнение, что без стартового капитала можно даже не начинать
 

ahmed

Любитель
Регистрация
20.05.2009
Сообщения
355
Реакции
103
Поинты
0.000

Scrydg

МАСТЕР
Регистрация
19.07.2010
Сообщения
2,443
Реакции
814
Поинты
0.000
Сверху Снизу